Dossier

Werken in de detailhandel

De detailhandel is voor veel jongeren hun eerste, echte werkervaring. Maar ook voor meer ervaren personeel blijft het een uitdagende branche. Persoonlijke contact met klanten en collega's en de veelzijdigheid zijn vaak belangrijke factoren voor leuk werk.

Werken in de detailhandel brengt daarnaast ook een zekere mate van flexibiliteit mee. Te veel flexibiliteit, soms. Denk aan verplicht werken op zon- en feestdagen, afhelpkwartiertjes of leeftijdsdiscriminatie. Zaken die volgens de cao, of zelfs de wet, helemaal niet zijn toegestaan.

Als er al een cao is, want in verschillende branches houden werkgevers moedwillig onderhandelingen tegen. Zij zijn dan niet verplicht om bijvoorbeeld loonsverhogingen en toeslagen (voor avond- en weekendwerk) te betalen.

I4Detail

In samenwerking met CNV Jongeren, zijn wij het I4Detail-project gestart. Via dit project bieden wij winkelpersoneel, en met name starters, de mogelijkheid om meer uit hun werk te halen. Nu én in de toekomst.

Actueel

RSS
mrt 26

Leden akkoord met cao PGGM
Lees verder

mrt 26

Voortgang cao-onderhandelingen SBD (Samenwerkende Branches Detailhandel)
Lees verder

mrt 22

CNV Dienstenbond vraagt winkelmedewerkers in Haarlem naar hun mening over koopzondagen
Lees verder

mrt 08

Albert Heijn-weetjes
Lees verder